店頭で商品を囲み、店主と相談員が笑顔で語り合うイラスト 初めて相談に訪れた経営者を、事務所のスタッフが笑顔で迎えるイラスト 経営者がカードとチェックシートを使って会社の現状を振り返るイラスト 町工場の経営者が、後継者に工場の鍵を手渡すイラスト 円卓を囲んで社員の話に耳を傾ける上司と同僚のイラスト 経営者と相談員が計画ボードの付箋とグラフを見ながら、次の行動を決めるイラスト 女性経営者が相談員と電卓・人・工場の3枚のカードを見比べ、電卓のカードを指すイラスト 経営者と相談員が同じテーブルで資料を広げ、内容を確かめるイラスト 経営者と相談員が並んでモニターのグラフを確認するイラスト

セカンドオピニオン顧問

セカンドオピニオン顧問とは、いまの顧問税理士や社会保険労務士を変えずに、経営の相談だけを別に契約する形です。顧問の会計事務所が作成した試算表のデータから分析資料を作成し、毎月または2か月に1回の戦略会議で、次の一手を一緒に決めます。

提供
大阪総合人財経営株式会社
顧問税理士
変更は不要です。いまの契約を続けたまま利用できます
ご用意いただくもの
試算表のデータ(CSV)。初回は2期分の決算書
対応会計ソフト
マネーフォワード クラウド、freee、弥生会計
面談方法
来社、またはWeb面談(Zoom・Google Meet)。全国に対応
料金
戦略会議の頻度と支援の範囲に応じて、初回の無料相談でお見積りします。料金(顧問料)

こんな会社に向いています

  • いまの先生に不満はないが、経営の相談相手がほしい。
  • 試算表は届くが、次に何をすればよいかが分からない。
  • 経営計画、採用、人事評価まで相談したい。

進め方

  1. 試算表のデータをいただく

    顧問の会計事務所が作成した試算表(月次決算書)のデータを、CSVでお送りください。

  2. 分析資料を作成する

    いただいたデータから、三期比較や資金の推移などを整理した資料を作成します。

  3. 戦略会議を行う

    数字を確認し、決算の着地を見通し、次の一手を決めます。経営財務・理念経営・人事組織の3つの視点で助言します。進め方は人を大切にする月次決算®と同じです。

  4. 次回、結果を振り返る

    決めたことの進み具合と結果を確かめます。

お約束していること

  • 長年お付き合いのある税理士・社会保険労務士を、一方的に悪く言うことはしません。
  • すぐに顧問を切り替えるような勧誘や提案はしません。
  • いまの先生のサービスや対応に不満や疑問があるときは、まず、関係を良くするための助言から始めます。

セカンドオピニオン顧問についてのよくある質問

顧問税理士を変える必要はありますか?

ありません。いまの顧問税理士・社会保険労務士との契約を続けたまま利用できます。

どんな資料を用意すればよいですか?

顧問の会計事務所が作成した試算表のデータ(CSV)です。初回の無料相談では、2期分の決算書をお送りください。

料金はいくらですか?

戦略会議の頻度と支援の範囲に応じて、初回の無料相談でお見積りします。顧問料のプランは、2か月に1回の戦略会議が月額7万円、毎月の戦略会議が月額10万円です(いずれも税抜)。

大阪以外の会社でも利用できますか?

利用できます。ZoomやGoogle MeetによるWeb面談で、全国に対応します。

まずは、いちばん困っていることをお聞かせください

初回相談(1時間)は無料です。2期分の決算書をお送りいただくと、分析資料を作成してご説明します。顧問税理士がいる会社のご相談もお受けします。

無料相談を申し込む

072-996-0050平日 10:00〜16:00(土・日・祝日は休み)

最終更新  運営・文責:大阪総合人財経営株式会社/大阪総合労務会計事務所